當社は、ESG(※2)投資が注目されている中で、UNGCのSDGsに関連するイニシアチブ「Forward Faster」に參畫しました。「Forward Faster」は2023年9月に発足してからわずか1年半で世界の企業約2,000社が參畫しており、SBT(Science Based Targets)や、ILO(國際労働機関)など20を超える國際団體が支持を表明するなど、今後さらなる拡大が期待できます。
「Forward Faster」では、SDGsの達成における5つの分野(ジェンダー平等、気候変動、生活賃金、水レジリエンス、ファイナンスと投資)で計9つの目標が定められており、その達成を一つ以上約束することで參畫できます。當社は「気候変動」と「水レジリエンス」の目標達成を約束しました。
 さらに、當社はUNGCによる水レジリエンス関連のイニシアチブ「The CEO Water Mandate」にも參畫しました。「The CEO Water Mandate」は、「Forward Faster」の「水レジリエンス」に取り組むことで參畫できます。
 當社は「Forward Faster」と「The CEO Water Mandate」に同時參畫することで、気候変動や水資源問題に関する専門家などとのネットワークを構築し、「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」の取り組みを加速させます。

※2.環境:Environment、社會:Social、ガバナンス:Governanceの略語のこと。

●環境負荷ゼロを目指した「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」などの取り組み
 當社は、創業100周年となる2055年までに環境負荷ゼロを目指し、「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」などの取り組みを進めています(※3)。これら取り組みが「Forward Faster」と「The CEO Water Mandate」の目標に合致したため、今回、両イニシアチブに參畫することとしました。

※3. 気候変動に関しては、社會的要請をふまえ、2050年としています。

1.「気候変動の緩和と適応」の取り組み 
 當社グループは、「気候変動の緩和と適応」を重要な経営課題と位置づけ、2050年までに二酸化炭素などの溫室効果ガス(以下、GHG)の排出量をネットゼロにするカーボンニュートラルの実現を目指しています。またバリューチェーンを通じたGHG排出量を2030年までに40%削減(2015年度比)することを掲げ、「事業活動」や「まちづくり」、「サプライチェーン」の3段階で取り組みを進めています。
 「事業活動」では、自社発電由來の再生可能エネルギーによるRE100(再エネ利用率100%) の早期達成などを通じて、2030年までに70%削減(2015年度比)することを目指しています。「まちづくり」では、販売建物の使用によるGHG 排出量を、すべての事業において、原則「全棟ZEH?ZEB 化、全棟太陽光発電搭載」を推進し、2030年までに63%削減(2015年度比)することを目指しています。「サプライチェーン」では、2025年までに主要サプライヤーの90%とパリ協定に沿ったGHG削減目標を共有し、省エネ?再生可能エネルギー利用の取り組みにおいて協働することで、2030年までに主要サプライヤーによるGHG削減目標の達成を目指しています。
 なお、當社が掲げる2050年ならびに2030年のGHG排出削減量に関する目標は、國際イニシアチブ「SBTi(The Science Based Targets initiative)」による認定を取得しています。(※4)

※4. 2050年目標に関しては、SBTネットゼロ認定。2030年目標に関してはSBT(1.5℃水準)認定。SBTiはパリ協定に整合した科學的根拠を有する二酸化炭素削減目標の設定を促す國際イニシアチブのこと。

2.「水環境保全」への取り組み
 當社グループは、「水環境保全」について、2055年までに水リスクゼロの達成を目指し、サプライチェーンや當社グループにおける水リスク評価などを実施しています。
 気候変動の影響により豪雨?洪水や渇水などの水リスクが高まる中、サプライチェーンにおいては、主要サプライヤーの工場で水リスク調査を実施しています。當社グループ3社(當社、大和リース、フジタ)の主要サプライヤー213社を対象に、取水量や排水量、洪水による影響、工場のハザードマップ調査と浸水対策などを調査しています。
 當社グループにおいては、自社施設が所在する地域について、水不足の危険度を表す「水ストレスレベル」を評価しています。2024年度には、世界資源研究所(WRI)が提供する水リスクに関するデータプラットフォーム「WRI Aqueduct」を用いて、特に水不足が顕著で、脆弱かつ、優先すべき地域に該當し、水の使用量が1萬?を超える國內外の事業施設を特定しました。2025年度には、水リスクにおいて高い軽減効果が期待できるタイの生産工場とメキシコのホテルで、水使用量削減に向けた目標と施策を策定します。

●「Forward Faster」について
 SDGsの達成に向けて、5つの分野において9つの目標を掲げ、世界中の企業が共通の目的に向けて積極的に行動を進めるイニシアチブです。2023年に発足し、世界の2,000社以上の企業が賛同しています(日本企業は44社が參畫)。賛同企業は、目標達成の進捗について毎年報告することが求められています。
?Forward Fasterについて:https://www.ungcjn.org/forwardfaster/index.html

 

?Forward Fasterで掲げる「気候変動」ならびに「水レジリエンス」における目標

「気候変動」

【目標1】2030年までにGHGの「グローバル排出量半減、遅くとも2050年までにネットゼロ達成のため、1.5の道筋に沿った、科學的根拠に基づくネットゼロ排出削減目標を設置?実行する

【目標2】気候変動緩和策?適応策による社會的影響に対処するため、労働者、組合、地域社會、サプライヤー等と連攜し、具體的な行動をとり、公正な移行に貢獻する

 「水レジリエンス」

【目  標】グローバル事業およびサプライチェーン全體で水レジリエンスを確立し、2030年までに少なくとも100の脆弱かつ優先すべき流域において、水に対し正のインパクトを與えるべく協力する

●「The CEO Water Mandate」について
 水資源の保全に関わる企業の取り組みと情報開示を支援するイニシアチブです。2007年に発足し、200社以上の企業が賛同しています(日本企業は5社が參加)。賛同企業は、水資源の6つの分野(サプライチェーン全體での改善、地域社會との協力など)について進捗狀況を毎年報告することが求められています。
?The CEO Water Mandateについて:https://ceowatermandate.org/

■當社の環境に対する取り組み:http://m.upijeej.cn/sustainable/eco/index.html

以上

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